ПОТЕНЦИАЛ УПРАВЛЕНИЯ ВИДОВОЙ

ПОТЕНЦИАЛ УПРАВЛЕНИЯ ВИДОВОЙ - Возможности улучшения результирующих и качественных характеристик функционирования системы управления, появляющиеся благодаря комбинаторному использованию в ней свойств, присущих отдельным видам управления.(Управление организацией: Энциклопедический словарь.-М., 2001) При этом виды управления идентифицируются по признакам, могущим служить основанием деления понятия "управление" при классификации и сопоставлении. Такими признаками являются: субъекты и объекты управления, цели управления, методы управления, процессы управления, способы выработки управленческих решений, время действия, пространство реализации управляющих воздействий, действенность взаимодействий, стиль управленческой деятельности, доступность информации рядовым функционерам, компетенция органов управления, доминирующие процедуры процесса управления, особенности ситуаций, требующих мер воздействия, и т.д. Соответственно этим и другим признакам различают такие виды управления, как государственное, отраслевое, межотраслевое, территориальное, региональное, частное, корпоративное, авторитарное, демократическое, доверительное, внешнее, внутреннее, конкурсное, персонифицированное, опосредованное, стратегическое, плановое, оперативное, программное, предупредительное, ситуационное, антикризисное, централизованное, децентрализованное и т.д.(Управление организацией: Энциклопедический словарь.-М., 2001)