САЙМОН ГЕРБЕРТ

САЙМОН ГЕРБЕРТ - Герберт Саймон (род. 1916) - американский экономист, лауреат Нобелевской премии в области экономики (1978 г.) за новаторские исследования процесса принятия решений в экономических организациях, в фирмах. Традиционная теория фирмы до сих пор основывается на предположении о существовании одиночного, всезнающего, рационального и максимизирующего прибыль предпринимателя. Однако на практике современная фирма представляет собой управляемую группой управляющих крупную экономическую единицу, в которой осуществлено разделение собственности и контроля и которая работает в условиях неценовой конкуренции. Именно такая организационная структура была проанализирована Саймоном в его работе "Административное поведение". Он заменил классического предпринимателя группой принимающих решения и сотрудничающих руководителей, способности которых к рациональным действиям ограничены недостатком знания о всех последствиях их решений, а также личными и общественными связями. Так как принимающие решения лица не могут выбрать наилучшую альтернативу, они должны быть согласны с удовлетворительной альтернативой. Поэтому отдельные фирмы не стремятся к максимизации прибыли, а стараются найти приемлемые решения острых проблем. Разработанные Саймоном теории и осуществленные им исследования процесса принятия решений в различных организациях хорошо согласуются с методами управления, производственного и финансового планирования, используемыми руководителями частных и государственных организаций, и создают полезный фундамент для проведения эмпирических исследований. В работе по исследованию процессов принятия сложных решений он вышел за рамки экономической теории и использовал методы других наук, в частности психологии.(Словарь современной экономической теории Макмиллана.-М., 1997) См. также: Теория принятия решения Теории фирмы управленческие